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（1）国家承认学历的应届本科毕业生（含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生）及自学考试和网络教育届时可毕业本科生。考生录取当年入学前（具体期限由招生单位规定）必须取得国家承认的本科毕业证书或教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》，否则录取资格无效。（2）具有国家承认的大学本科毕业学历的人员。（3）获得国家承认的高职高专毕业学历后满2年（从毕业后到录取当年入学之日，下同）或2年以上的人员，以及国家承认学历的本科结业生，符合招生单位根据本单位的培养目标对考生提出的具体学业要求的，按本科毕业同等学力身份报考。（4）已获硕士、博士学位的人员。在校研究生报考须在报名前征得所在培养单位同意。展开
读人口资源与环境经济学在职研究生同等学力报考条件： 1、本科、学士学位满3年； 2、本科无学位的学生可直接报名研修班进行学习，但想要申硕需满足本科、学士学位满3年的条件。展开
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人力资源在职研究主要以同等学力的方式招生，满足大专及以上学历可以报读人力资源管理同等学力课程班;满足本科学历有学位满3年的条件可以申请硕士学位。人力资源管理专业同等学力在职研究生招生院校有四川农业大学、上海财经大学、中国海洋大学，学制2年，总学费2.2-4万。
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提问者：酒井千波2024-05-10 14:45:08
人力资源管理同等学力申硕很有必要报考，同等学力申硕课程属于非学历教育，学员毕业能够获得招生单位授予的硕士学位证书，提升学位。此证和全日制研究生的硕士学位证书是一样的，证书编码能在学位网查询，国家承认、社会认可的。
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提问者：彭祖得之2022-10-22 17:23:04
人力资源管理同等学力申硕不同院校报考要求一样。一般都是：本科毕业有学士学位满三年，或者是没有学士学位，但已经获得硕士、博士学位，或者是获得境外学士、硕士、博士学位，已经在国内认证的人员。
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提问者：玄田哲章2022-09-28 09:50:03
人力资源管理同等学力硕士的通过率非常高，学员在参加全国全国考试时，不仅考试的难度低，有固定的分数线，并且还能不止一次的参加考试。而且在论文答辩时，很多院校为了避免学员答辩失误，会给有学员二次答辩的机会。这就使得学员很容易通过，在最后获得硕士学位。
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提问者：床上床2022-09-04 10:35:04
人力资源管理在职研究生在国内很多城市发展前景都不错,人口和产业比较密集的城市,需要更多的人力资源人才,目前各个行业对于人力资源管理人才都有着迫切需求。因此,人力资源管理在职研究生毕业生就业时,还是非常容易找工作的。
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提问者：舜有膻行2022-04-02 13:31:02
