EMBA面试是如何进行的

现如今，在职研究生已经被社会各界人士所认可，不少人为了提升个人综合素质和专业知识，纷纷选择报考EMBA来为日后增加就业机会。下面为大家详细介绍，EMBA面试是如何进行的。

一、资料审核

面试官面试前会对考生的资料进行审核及打分，审核资料包括报名申请表、身份证原件及复印件、学历证原件及复印件、工作履历、推荐信、单位证明、自命题论文资料等。

二、面试环节

资料审核通过后，进入EMBA的面试环节，面试以小组面试或个人面试形式进行，具体由院校决定。小组面试即由多名考生以小组形式进行，具体考核方式为主考官出题，大家集体讨论并解决问题。一般情况下，小组成员为5-10人。而个人面试为几名考官或者一名主考官单独面试一位学员的形式，个人面试主要通过考生自我介绍、面试官提问的形式，含英语口语及听力测试，考察学生管理工作能力、专业知识水平和分析问题以及解决问题的能力。

三、成绩公布

面试过后，面试官将会根据考生的个人资料及背景评分、个人优秀程度以及面试综合成绩来做出综合评分，其中成绩优秀学员将会获得预录取资格。